Tek tuşla binlerce şirkete özgeçmiş yollanıyor

İş hayatının başlangıç noktası olarak görülen, özgeçmiş hazırlamak ve özgeçmişi yetkili birimlere ulaştırmak kolaylaşıyor. Yurtdışında uzun süredir kullanılan, CV hazırlama ve bunu bütün şirketlere tek tuşla ulaştıran bir sistem var. Yurtdışında yaygın olan bu sistem, Türkiye’de CVyolla.com aracılığıyla sağlanıyor. ‘’FOTOĞRAF KULLANILMAMASINDAKİ AMAÇ AYRIMCILIĞI ÖNLEMEK’’ Özgeçmiş hazırlama konusunda, yurtiçi ve yurtdışı kurumlarında farklar olduğunu belirten Cvyolla.com yetkilisi, ‘’Başvurunun öncelikle yurtiçine mi yoksa yurtdışına mı yapılacağı belirleniyor. Örneğin, Amerika’nın bazı eyaletlerinde, cv hazırlarken fotoğraf kullanmak yasak. Avusturalya’da aynı şekilde fotoğraf kullanmak yasak. Bunun gibi birçok örnek var. Belli ülkelerde kanunlar farklı olabiliyor. Buradaki amaç tabi ayrımcılığı engellemek. Amerika’da, özgeçmişlere fotoğraf konulması yasaklandıktan sonra, CIA istihdamında bir artış sağlanmış. Bu önyargıyı kırmak için fotoğraf istemeyen vilayetler var. Ama belli üniversiteler, Türkiye’de olsun, Avrupa’da olsun, fotoğraf isteyebiliyor. Yani zorunluluk bulundurmuyor ama başvuran kişiyi bu alanda serbest bırakıyor. Kendi açımdan baktığımda, yurtdışı başvurusu olduğunda ben mutlaka fotoğraf konulması taraftarıyım’’ yorumunu yaptı. Başvuru yapılacak kurumun, başvurudan önce incelenmesi ve araştırılması gerektiğine değinen yetkili, ‘’Bir yere özgeçmiş yollarken, örneğin eğitim için, üniversitenin sayfasını incelemek gerekiyor. Her üniversitenin sayfasında, bu ve bunun gibi konular mutlaka açıklamalar vardır. Fotoğraf illaki istenmiyorsa fotoğrafsız özgeçmiş diye yazmışlardır. Onu hiç belirtmemişse, fotoğraftan hiç bahsetmiyorsa, biz fotoğraf kullanılmasını öneriyoruz’’ şeklinde konuştu. ‘ÖZGEÇMİŞ ŞİRKET YETKİLİSİNE ULAŞTIRILIYOR’ Kişinin sakal, saç, tarz gibi tercihlerinin, yurtdışında önemli olarak görülmediğini anlatan CVyolla.com yetkilisi, ‘’Gelişmiş ülkelerde kişinin, kendi tercihiyle bıraktığı sakal veya saç kesimi pek fazla önemsenmez. Bu tamamen kişinin kendi tercihine bırakılmış bir konudur. Çalışana da bu konuda karışılmaz aslında. Özellikle masa başı işlerde, herhangi bir dış ortamdan görüşme yoksa kıyafet konularına da karışılmaz. İstisnai durumlar haricinde tabi ki’’ dedi. Site aracılığıyla yapılan başvuruların, iş arayanlara kolaylık ve ayrıcalık sağladığını anlatan yetkili, ‘’Cvyolla.com aracılığıyla gönderdiğiniz özgeçmişlerde, ilan beklemek, tek tek ilan aramak ve tek tek başvurma gibi kaygılarınız olmuyor. Bu da kişiye zaman kazandırıyor. Site aracılığıyla, başvuracak kişinin özgeçmişi, şirket yetkilisinin e-posta adresine ulaşıyor. İlan yayınlamayan şirketlerin de CV bankasına girerek bu iş fırsatlarına ulaşma imkanı buluyorsunuz. İstediğiniz formatta hazırladığınız, kendinizi özgürce ifade ettiğiniz CV'nizi bir tıkla seçtiğiniz binlerce şirkete gönderiyorsunuz. Hazır bir CV'niz hazırlama konusunda da üyelerine özgeçmiş örnekleri sunan site ayrıcalıklı bir CV oluşturma şansı tanıyor’’ diye konuştu. Rozita Merve HAMİDİ